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關(guān)于虛假招聘信息的申明

近日,我司發(fā)現(xiàn)有不法份子假冒我司名義在智聯(lián)招聘、獵聘等平臺發(fā)布虛假招聘信息。為保障廣大求職者的合法權(quán)益,我司特此鄭重申明:
1. 我司所有招聘信息均通過官網(wǎng)及相關(guān)招聘平臺官方賬號發(fā)布,請廣大求職者務(wù)必通過以上渠道獲取信息,切勿輕信其他來源的招聘信息。
2. 請勿向任何非官方渠道泄露您的個人信息,包括但不限于身份證號、銀行賬戶、聯(lián)系方式,以免造成不必要的損失。
3. 我司招聘過程中不會要求求職者進行任何形式的轉(zhuǎn)賬或費用支付,如遇此類情況,請立即停止操作并向公安機關(guān)報案。
4. 對于上述虛假招聘行為,我司已向公安機關(guān)報案,并將積極配合調(diào)查,追究相關(guān)責(zé)任人的法律責(zé)任。
感謝大家對我司的關(guān)注與支持,我司將一如既往地致力于為求職者提供真實、可靠的就業(yè)機會,共同維護良好的招聘環(huán)境。
特此申明。


上海翌耀科技股份有限公司
2025年1月7日
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祝賀!翌耀科技研發(fā)中心焊裝研發(fā)團隊獲評2023年“上海市工人先鋒號”

發(fā)布時間:2023-06-01 16:55作者:來源:瀏覽量:

近日,2023年上海市五一勞動獎表彰大會隆重舉行,上海翌耀科技股份有限公司研發(fā)中心焊裝研發(fā)團隊獲評2023年“上海市工人先鋒號”榮譽稱號。

翌耀科技研發(fā)中心焊裝研發(fā)團隊成立于2021年6月,團隊目前共有成員8名,團隊專注于白車身業(yè)務(wù)領(lǐng)域的關(guān)鍵設(shè)備的開發(fā),如總拼系統(tǒng)、機器人七軸、柔性坐標定位系統(tǒng)等。


2022年,焊裝團隊負責(zé)了集團內(nèi)近八套總拼系統(tǒng)項目在國內(nèi)外頭部新能源汽車客戶工廠的落地實施,獲得客戶及合作伙伴的一致好評。在實施項目的同時,該團隊根據(jù)集團的產(chǎn)品戰(zhàn)略,將已有成熟的總拼系統(tǒng)產(chǎn)品進行標準化及平臺化,方便后續(xù)項目的快速實施,并對現(xiàn)有供應(yīng)鏈及核心零部件制造工藝進行優(yōu)化革新,提升總體運營效率,為集團節(jié)省成本高達數(shù)百萬人民幣。在創(chuàng)新方面,設(shè)計開發(fā)并實施AGV總拼系統(tǒng),為集團獲得發(fā)明專利ZL 2022 1 1125283.3,并于2023年3月在客戶現(xiàn)場測試成功獲得客戶高度肯定。測試成功同時承接了客戶工廠相關(guān)項目,預(yù)計本年度該創(chuàng)新技術(shù)將會在客戶其余工廠陸續(xù)落地,為企業(yè)創(chuàng)造新的價值增長點。

翌耀科技擁有一批具有強大科研實力與鉆研精神的技術(shù)人才,在白車身領(lǐng)域涌現(xiàn)出了多個優(yōu)秀產(chǎn)品,在源源不斷地賦能業(yè)務(wù)之外,這些優(yōu)秀產(chǎn)品和專業(yè)技術(shù)人才還獲得了諸多外部肯定:團隊帶頭人擁有20年相關(guān)領(lǐng)域經(jīng)驗,曾獲評2020年嘉定技術(shù)能手、安亭技術(shù)能手稱號。該團隊已授權(quán)發(fā)明專利3項,已授權(quán)實用新型專利7項,審批中發(fā)明專利7項。通過這些專利在項目中的實施,直接為公司創(chuàng)造利潤大于2500萬,間接為公司帶來項目額大于4億。焊裝研發(fā)團隊始終以實際行動踐行著翌耀科技的企業(yè)文化價值觀:倡大局為重,群策群力,艱苦奮斗,專研技術(shù)和業(yè)務(wù),勇于創(chuàng)新,以積極正面的態(tài)度和結(jié)果為導(dǎo)向,努力達成目標。

“工人先鋒號”是中華全國總工會制定下發(fā)的以“創(chuàng)一流工作、一流服務(wù)、一流業(yè)績、一流團隊”為活動內(nèi)容的榮譽稱號。翌耀科技將以此為激勵,大力弘揚勞動精神,全力助推企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。作為集團的技術(shù)和創(chuàng)新平臺,翌耀科技研發(fā)中心將建立完善的技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)品全生命周期開發(fā)制度,通過對自動化設(shè)備進行軟硬件創(chuàng)新和開發(fā),并不斷進行新技術(shù)的測試和儲備,與來自汽車、新能源及一般工業(yè)的內(nèi)外部客戶共同探索智能化轉(zhuǎn)型升級解決方案,提供客戶高性價比的自動化及數(shù)字化產(chǎn)品,幫助其增加核心競爭力。

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